Essa publicação está na edição do(s) dia(s): 7 de Março de 2018.

DECRETO Nº.126 DE 05 DE MARÇO DE 2018.

“Dispõe sobre a Nomeação dos candidatos aprovados no Concurso Público de Provas e Títulos da Prefeitura Municipal de Cáceres, e dá outras providências.”

O PREFEITO MUNICIPAL DE CÁCERES, ESTADO DE MATO GROSSO, no uso das atribuições que lhe confere o Artigo 74, Inciso VIII da Lei Orgânica Municipal e:

CONSIDERANDO o que consta nos Processos submetido ao Protocolo Geral sob nº. 6602 de 04 de fevereiro de 2018.

R E S O L V E:

Art. 1º Nomear os candidatos abaixo relacionados, aprovado no Concurso Público de Provas e Títulos da Prefeitura Municipal de Cáceres, homologado pelo Decreto nº nº 392 de 28 de julho de 2017, para exercer sua função na Secretaria Municipal de Saúde, no Município de Cáceres, Estado de Mato Grosso.

ADVOGADO – 40 HORAS

CLASSIFICAÇÃO

CANDIDATO

ARLEXON DE OLIVEIRA ALCÂNTARA

CONTADOR – 40 HORAS

CLASSIFICAÇÃO

CANDIDATO

4º (classificada)

PRISCILA GUIMARÃES TONIETTI

Art.2º Os documentos exigidos contidos no anexo I, devem ser apresentados na Coordenação de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de Administração, no prazo de 30 (trinta) dias, a contar da publicação deste Ato de Nomeação.

Art. 3º O candidato nomeado que não apresentar os documentos necessários à posse ou deixar de apresentar no prazo pré-estabelecido será considerado desistente, implicando ­­automaticamente na sua desclassificação, com perda dos direitos decorrentes.

Art. 4º O candidato investido no cargo público municipal, submeter-se-á ao regime jurídico vinculado ao Estatuto do Servidor Público Municipal – Lei Complementar nº 25, de 27.11.97 e ao Regime de Seguridade Social do Município através do PREVI-CÁCERES - Lei Complementar nº 62, de 12 de dezembro de 2005.

Art. 5º Este Decreto entrará em vigor na data da sua publicação.

Prefeitura Municipal de Cáceres, 05 de março de 2018.

FRANCIS MARIS CRUZ

Prefeito Municipal de Cáceres

Afixado em: 05.03.18

ANEXO I

RELAÇÃO DOS DOCUMENTOS

1

Cópia dos Documentos: RG e CPF

2

Cópia da Certidão de Casamento ou Nascimento

3

Cópia do Título de Eleitor

4

Documentos que comprovem estar quites com obrigações eleitorais

5

Cópia de Certificado de Reservista (masculino)

6

Cópia da Carteira de Trabalho (páginas onde constam, número e série da CTPS, Qualificação Civil e Contrato de Trabalho: último registro de contrato e a próxima página em branco)

7

Cópia CNH (Em caso de cargo especifico verificar a categoria exigida)

8

Cópia de Cadastro no PIS/PASEP

9

Cópia do Diploma / Comprovante de Escolaridade

10

Cópia da Carteira do Conselho de Classe MT, quando se tratar de profissão regulamentada incluindo comprovante de quitação de anuidade

11

Número CPF Pai, Mãe, Cônjuge, Filhos e/ou Dependentes

12

Cópia da Certidão de Nascimento dos filhos

13

Cópia da Carteira de Vacinação dos filhos menores de cinco

14

Cartão Vacina Adulto (especifico para trabalhos na área de saúde)

15

Comprovante de Residência à data da contração em nome do admitido (admite-se a contratação temporária para ACS até decisão final da ADI 2135, em tramitação no STF, conforme Resolução de Consulta nº 20/2008 TCE/MT)

16

Declaração de não acumulação ilegal de cargo e emprego público, assinado pelo servidor, com firma reconhecida.

17

Atestados Médicos Admissional, indicando se o candidato está apto ou não para o exercício das atribuições próprias do cargo

18

Certidão negativa dos últimos 5 (cinco) anos, relativa à existência ou inexistência de ações cíveis e criminais

19

Declaração de Bens/ Imposto de Renda, com firma reconhecida.

20

Certidão Negativa de Débitos Junto ao Município de Cáceres (Original)

21

Telefone e E-mail.

ITEM

DOCUMENTOS PESSOAIS